- 如此"院士课题组"怪胎绝无仅有吗?
浙江大学李连达院士课题组涉嫌多篇论文造假事件了犹未了——据2月11日《21世纪经济报道》报道，尽管李院士与药企之间打起了“口水仗”，发表声明称，贺海波“如何剽窃、造假、投稿等，事先我一无所知”，但不断曝出的内幕在不断还原事件的真相——课题组的曾经成员之一周立涛(化名)称，在李院士长期不在浙大，吴理茂又“从来不进实验室”的这个课题组里，真正的学术骨干并能给与学生指导的，只有贺海波。
在此情况下，“院士课题组”似乎成了一个怪胎。
先看看李院士的院士课题组到底是咋回事？在浙大药学院下属的现代中药研究所，位列第二的负责人是副教授吴理茂，还包括10名博士和硕士。据报道，李院士坦言其在北京中医研究院供职，做浙大药学院院长是兼职，“我已经75岁了，老这么来回跑也跑不动了……只能对这个药学院的教学科研等大的问题管一下，至于具体研究生的工作根本没工夫管”。事实是，去年8月吴理茂赴美国哈佛大学进行为期两年的学术交流时，即指定贺海波为代理负责人。
再看看李院士的课题组是如何进行课题研究的？据周立涛介绍，入学至今，他只见过李连达院士两次。数年内很少有机会被指导做试验，也没有被要求参与任何论文的写作。周立涛们被要求每天8点半到实验室，练习动物注射试验。而在每周可以见到吴理茂的周会上，吴强调最多的只是实验器材的干净与否，以及学生们有没有及时下载国外学术期刊的全部文章。
之前媒体报道过，一个导师要带十几个或数十个研究生，最后只能流于“放羊”。研究生沦为导师的“打工者”，毕竟还有“老板”之实务，而李院士只能算“甩手掌柜”。如此“空头”博导，如何领导学术创新，又如何教育弟子践行学术道德？可“院士课题组”仍然要“产出”，学生抄袭造假之事就难免了。
一些学校之所以喜欢聘资深院士当院长，为的就是撑门面，争国家级课题研究、争项目资金。一个学校有多少院士，更是对外炫耀的一种资本。于是，近年来各校掀起了竞聘院士的热潮，有许以别墅高薪，也有诱以数百万专项资金的。一些院士在利益面前难免“盛情难却”，以至于身兼数职，四处“走穴”。其结果是，不仅无心科研，浪费了国家资金，还带坏了队伍，败坏了学术风气。
行文至此，想追问的是：如此怪胎式的“院士课题组”，不会是绝无仅有吧？刘效仁
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